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URGENTE COLOCADORES PARA LA CAPITAL
NINOSHKA NECESITA CONTRATAR  COLOCADORES PARA LA CAPITAL   Ofrecemos:Estabilidad laboralDesarrollo dentro de la empresaPrestaciones de ley Requisitos:Tercero BásicoExperiencia de 1 año en el área Interesados enviar unicamente curriculum al correo:  trabajo@
Publicado el 06/03/2025


 
 
AUXILIAR DE BODEGA
Requisitos: Estudios a nivel básicoExperiencia de 1 año en el área de bodegaDisponibilidad completa de horarioSaber trabajar bajo presiónContar con buena actitud, ser eficiente, responsable y disciplinado Ofrecemos:Prestaciones de leySalario mínimoAmbiente
Publicado el 06/03/2025


 
 
AUXILIAR DE SUPERVISOR DE VENTAS
Apoyar a supervisor de ventas   Requisitos: Título a nivel diversificado Experiencia en ventas de ruteo y manejo de personal indispensable Experiencia en manejo de Excel y AS400 Ofrecemos: Prestaciones de ley Salario de Q 5,000.00 Estabilidad Laboral Capacitación
Publicado el 06/03/2025


 
 
VENDEDOR RUTERO CON MOTO
REQUISITOS: Estudios a nivel básico. Experiencia mínima de 1 año en preventa. Experiencia en trabajo de campo. Poseer moto propia y licencia vigente. Ser optimista, proactivo, eficiente, empático y dinamico. OFRECEMOS:   Prestaciones de ley Estabilidad
Publicado el 06/03/2025


 
 
 

 



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Mision y Vision


MISIÓN

­Como una herramienta de enlace entre el empleador y el empleado, nuestra misión primordial es lograr que las empresas registradas en nuestra página, cuenten con el apoyo necesario para que en el menor tiempo posible, obtengan una abundante respuesta a sus publicaciones de trabajo disponible, y llenar las diferentes vacantes que en sus organizaciones existan; asimismo, que los trabajadores encuentren una diversidad de oportunidades para obtener una ubicación en el mercado laboral.

 

VISIÓN

Lograr que las empresas más prestigiosas de Guatemala, las cuales se encuentran registradas en nuestra página, cuenten con una herramienta efectiva como lo es trabajodisponible.com para  que de una manera positiva les permita y facilite llenar las diferentes vacantes existentes en sus organizaciones, logrando con ello ser el mejor enlace entre empresa y trabajador.

 

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